Cùng đi có đồng chí Phạm Văn Thân, Phó Trưởng Ban Tuyên giáo - Phong trào, Hội CCB tỉnh Thanh Hóa; các đồng chí cán bộ TW Hội CCB Việt Nam và Hội CCB tỉnh Thanh Hóa.

     Đón tiếp đoàn về phía huyện ta có các đồng chí: Lê Xuân Hùng, Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy; Hà Công Trường, Chủ tịch Hội CCB huyện; Hoàng Văn Trân, Phó CT Hội CCB huyện; các đồng chí Thường trực Hội CCB huyện; lãnh đạo, Chủ tịch Hội CCB xã Tân Phúc; các Chi hội trưởng Chi hội CCB và CLB CCB giúp nhau phát triển kinh tế xã Tân Phúc.

       Tại đây đoàn đã được nghe các đại biểu đại diện Hội CCB huyện Nông Cống, Hội CCB xã Tân Phúc, Ngân hàng CSXH huyện báo cáo khái quát về hoạt động phát triển kinh tế và vay vốn ủy thác trong Hội CCB.

Thực hiện phong trào CCB giúp nhau phát triển kinh tế, làm giàu chính đáng, giảm nghèo bền vững, thời gian qua các cấp hội CCB trên địa bàn huyện Nông Cống đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền đến cán bộ, hội viên thực hiện chuyển đổi cơ cấu cây trồng, vật nuôi; chuyển những cây trồng, vật nuôi có hiệu quả kinh tế thấp sang các loại giống mới có hiệu quả kinh tế cao hơn; đẩy mạnh ứng dụng tiến bộ KHKT vào sản xuất; quan tâm tạo điều kiện cho hội viên được tiếp cận với các nguồn vốn vay ưu đãi để đầu tư sản xuất, kinh doanh. Đến nay trong Hội CCB huyện Nông Cống có 13 doanh nghiệp, 324 trang trại, gia trại, 14 HTX, tổ hợp tác, thành lập 6 mô hình CCB giúp nhau phát triển kinh tế. Các mô hình phát triển kinh tế đều sản xuất có hiệu quả, tạo việc làm cho 155 lao động có thu nhập ổn định và 5.300 lao động thời vụ. Hội CCB huyện đã đấu mối với Ngân hàng CSXH quản lý nguồn vốn trên 43,5 tỷ đồng cho 902 hội viên vay. Quản lý nguồn vốn vay tử Quỹ quốc gia giải quyết việc làm là 150 triệu đồng cho 3 hội viên vay. Toàn huyện hiện có 18/29 xã, thị trấn không còn hội viên nghèo, tỷ lệ hội viên CCB khá giàu chiếm 61,8%, hộ nghèo giảm còn 0,3%, hộ cận nghèo là 0,77%.

Đối với Hội CCB xã Tân Phúc những năm qua đã có nhiều hoạt động giúp đỡ hội viên phát triển kinh tế. Hội đã ra mắt 01 mô hình CCB giúp nhau làm kinh tế quy mô toàn xã năm 2019. Năm 2021 tiếp tục ra mắt 2 CLB ở 2 chi hội với tổng số 61 hội viên. Các thành viên CLB đã xây dựng được nguồn quỹ là 130 triệu đồng cho hội viên vay phát triển sản xuất. Ngoài ra từ nguồn quỹ hội toàn xã là 630 triệu đồng, các chi hội đã tạo điều kiện cho 32 hội viên vay để phát triển kinh tế gia đình. Hiện nay Hội CCB xã Tân Phúc có 1 trang trại cấp tỉnh, 28 mô hình gia trại, sản xuất kinh doanh dịch vụ đang phát huy hiệu quả. Trong hội còn 4 hộ nghèo, chiếm 1,6% và 4 hộ cận nghèo, chiếm 1,6%.

Phát biểu ý kiến tại buổi làm việc, đồng chí Phạm Bá Yến, Phó Trưởng Ban kinh tế, Hội CCB Việt Nam đã ghi nhận và đánh giá cao những kết quả mà Hội CCB huyện Nông Cống, Hội CCB xã Tân Phúc đạt được trong hoạt động phát triển kinh tế và vay vốn ủy thác từ Ngân hàng CSXH. Đồng chí cũng chia sẻ những khó khăn của các cấp hội, hội viên CCB trên địa bàn huyện Nông Cống trong hoạt động phát triển kinh tế. Trong thời gian tới Hội CCB từ huyện đến cơ sở cần tiếp tục tuyên truyền, vận động cán bộ, hội viên phát huy phẩm chất Bộ đội Cụ Hồ, đẩy mạnh hoạt động giúp nhau phát triển kinh tế, giảm nghèo bền vững. Đề nghị lãnh đạo địa phương phối hợp với Ngân hàng CSXH huyện tạo điều kiện cho nhiều hội viên được vay vốn ưu đãi phát triển kinh tế, nâng cao đời sống.

Nằm trong chương trình của buổi làm việc, Đoàn công tác đã đến thăm mô hình phát triển kinh tế trang trại của hội viên CCB, thương binh Nguyễn Đìn Tiếp, thôn Thái Sơn, xã Tân Phúc.

Đây là một trong những mô hình phát triển kinh tế tiêu biểu của hội viên CCB huyện Nông Cống. Với quy mô trang trại gần 4 ha, trong những năm qua ông Nguyễn Đình Tiếp đã dày công cải tạo khu đất sâu trũng toàn hố bom và đầu tư công sức, tiền của để cải tạo mặt bằng, xây dựng hệ thống chuồng trại, vườn cây và ao để trồng trọt và chăn nuôi. Đến nay trang trại của gia đình ông có 100 con lợn nái, 500 con lợn thịt, 300 lợn con, 500 con ba ba, ao nuôi cá hiện đại, trên 100 con dê, trên 500 con gà, trồng trên 1000 gốc dừa xiêm đã cho thu hoạch năm thứ 2. Ngoài lao động chính của gia đình, trang trại còn thường xuyên tạo việc làm cho 10 lao động địa phương, với mức lương từ 7 - 10 triệu đồng/người/tháng. Hàng năm sau khi trừ chi phí trang trại của gia đình ông còn cho thu nhập hàng tỷ đồng.

Nguyễn Thơ